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システム管理者ロールとビジネスアナリストロールを比較する

学習の目的

この単元を完了すると、次のことができるようになります。

  • Salesforce システム管理者ロールについて説明する。
  • Salesforce ビジネスアナリストロールについて説明する。
  • 2 つのロールの違いについて説明する。

はじめに

Salesforce システム管理者と Salesforce ビジネスアナリストが同じタスクを実行する場合や、会社が専任のビジネスアナリストを置かず、システム管理者が職務としてビジネス分析を実行する場合があると聞いたことがあるかもしれません。この 2 つのロールには複数の形態があります。2 つの違いは何でしょうか? 比べてみましょう。

Salesforce システム管理者について知る

Salesforce システム管理者は業務上のロールです。Salesforce システム管理者はステークホルダーと協力して最適なプロセスの定義や Salesforce プラットフォームのカスタマイズを行います。ビジネス固有のニーズに合わせてプラットフォームを機能させることで、社内のユーザーが Salesforce を最大限活用できるようにします。ビジネスプロセスの自動化、レポートやダッシュボードの作成、ユーザートレーニング、プラットフォームの更新状況の把握などを行って、イノベーションを実際に使えるようにします。

Salesforce ビジネスアナリストについて知る

Salesforce ビジネスアナリストは、プロジェクトベースでビジネスを改善するロールです。ビジネスアナリストは、Salesforce でビジネスプロセスと効率を改善できるように企業をサポートします。また、ビジネス課題に関する要件を導出、文書化、分析し、データ駆動型のソリューションを提示します。ビジネスアナリストを通訳のような存在と考えてください。BA は IT とビジネスのステークホルダー間のコミュニケーションを円滑にして、すべての関係者が連携できるようにし、最適な結果の実現を図ります。

ロールの違いを学ぶ

各ロールについて少し理解できたところで、両者を比較しましょう。

ロールの種類

Salesforce システム管理者

Salesforce ビジネスアナリスト

オペレーショナル

プロジェクトベース

ロールの概要

Salesforce システム管理者

Salesforce ビジネスアナリスト

システム管理者はユーザー、セキュリティ対策、プロセスを設定し、Salesforce プラットフォーム上のデータをメンテナンスします。組織内の Salesforce エキスパートです。

ビジネスアナリストはデータを使用して Salesforce プロジェクトを計画し、監視します。Salesforce の機能と制限に関する知識を適用して企業を最適なソリューションへと導きます。IT と ビジネスのステークホルダー間の通訳として行動します。 

主要なタスク

Salesforce システム管理者

Salesforce ビジネスアナリスト

  • Salesforce 組織を設定する。
  • ユーザーを設定する。
  • セキュリティおよびアクセス設定を定義する。
  • カスタムオブジェクトの作成、項目の作成とメンテナンスを行う。
  • セールスアプリケーションとマーケティングアプリケーションを管理する。
  • サービスアプリケーションとサポートアプリケーションを管理する。
  • 活動とコラボレーションを管理する。
  • データを管理する。
  • レポート、ダッシュボード、その他の分析を作成する。
  • プロセスオートメーションを作成する。
  • デスクトップアプリケーションとモバイルアプリケーションを管理する。
  • AppExchange からパッケージをインストールする。
  • Sandbox 環境と本番環境を管理する。
  • 組織の健全性を管理する。
  • Salesforce ユーザーをトレーニングする。
  • ステークホルダーとコミュニケーションする。
  • 要件を導出し、文書化する。
  • プロジェクトロードマップを策定して定義する。
  • ユーザーストーリーを執筆する。
  • マネージャーやステークホルダーとコミュニケーションする。
  • データを分析し、ビジネスインサイトを引き出す。
  • ビジネスソリューションを推進する。
  • Salesforce プロジェクトを管理する。
  • ビジネスプレゼンテーションを作成して実施する。
  • Salesforce の実装を管理して分析する。
  • フレームワークや方式を Salesforce プロジェクトに適用する。
  • ユーザートレーニング資料を作成する。
  • テスト中に問題を解決する。
  • 現在のビジネスプロセスを理解し、開発するプロセスを文書化する。

求められるスキル

Salesforce システム管理者

Salesforce ビジネスアナリスト

  • コミュニケーションスキル。リーダーシップから実際のユーザーまで組織全体の人々と協力する。
  • 時間管理スキル。ケースや絶え間ないユーザー要求を管理する。
  • リーダーシップスキル。Salesforce のすべてを先導する。
  • 問題解決スキル。解決して組織の最適なソリューションを求める。
  • リーダーシップスキル。プロジェクト全体を通して企業をガイドし、適切なソリューションに自信を持つ。
  • コミュニケーションスキル。企業のあらゆるレベルのステークホルダーと連携し、要件を収集し、プロジェクトを最初から最後まで監視する。
  • プロジェクト管理スキル。Salesforce プロジェクトを予定どおりに最終的なビジネス目標に向けて進める。

主要な資質

Salesforce システム管理者

Salesforce ビジネスアナリスト

  • 共感力。顧客のニーズ、要求、問題に耳を傾け、理解する。
  • 自信。Salesforce プラットフォームに関する知識を活かして、企業の利益を最優先にしていない要求に反論する。
  • 推進力。ユーザーの採用を促進する。
  • データ駆動。データを追跡して評価し、企業にインサイトを提供する。
  • 行動指向。データからの発見事項に基づいてすぐにアクション可能な推奨を行う。
  • ソリューション指向。プロジェクト要件を理解し、組織に最適なソリューションを作成する。

各ロールについてもっと詳しく学ぶ

システム管理者またはビジネスアナリストとしてのキャリアがどのようなものか知りたい方は、「Salesforce システム管理者のキャリア」ページまたは「Salesforce ビジネスアナリストのキャリア」ページをご覧ください。各ページにはそのロールを詳しく知るための情報が揃っています。また、システム管理者やビジネスアナリストとして成功するために必須の Salesforce 認定アドミニストレーター資格も確認してください。

リソース

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