Saiba mais sobre bem-estar na Salesforce

Objetivos de aprendizagem

Após concluir esta unidade, você estará apto a:

• Articular a importância do bem-estar no local de trabalho.
• Descrever o programa de bem-estar do Camp B-Well.

Por que o bem-estar no local de trabalho é tão importante

O mundo moderno é acelerado e exigente. Para se manterem competitivas, as equipes geralmente se concentram em quanto e com que rapidez os funcionários podem gerar resultados; em outras palavras, a produtividade dos funcionários. Mas há um elemento crucial da produtividade que pode ser fácil de ignorar: o bem-estar dos funcionários. 

O bem-estar dos funcionários é a base da produtividade, e a falta de atenção ao bem-estar pode prejudicar sua equipe ou empresa mais do que você pode imaginar.

O impacto do bem-estar

De acordo com o Gallup Business Journal, os funcionários que estão prosperando física e mentalmente têm 13% mais chances de relatar um excelente desempenho no trabalho, 41% menos despesas com saúde e 32% mais chances de permanecer em uma empresa. Você não pode ignorar esses números!

Precisa de mais provas? Veja a Pesquisa de atitude de benefícios globais 2017/2018 da Willis Towers Watson. O estudo diz que:

• Os funcionários com saúde debilitada têm mais que o dobro do número geral de faltas e mais de 25% de presenteísmo (o que significa que estão no trabalho, mas não estão concentrados).
• Eles também são duas vezes mais propensos a se sentirem desmotivados em seu trabalho e quase três vezes mais propensos a sentir muito estresse do que aqueles que estão com uma saúde muito boa.

Embora a baixa produtividade certamente prejudique seu resultado final, o impacto em cada funcionário é o que merece atenção de todos os líderes de negócios. E é mais importante agora do que nunca, com esses problemas de saúde em ascensão. 

• Segundo a Organização Mundial da Saúde, as doenças cardiovasculares são a principal causa de morte global, representando 31% de todas as mortes globais.
• A taxa de diabetes está aumentando rapidamente, afetando mais de 8 em cada 100 adultos com mais de 18 anos. Hoje, mais de 422 milhões de pessoas no mundo têm diabetes, e é a sétima principal causa de morte.
• 300 milhões de pessoas em todo o mundo sofrem de depressão, o que limita seriamente suas capacidades de viverem vidas plenas e produtivas.

O que torna esses números especialmente desanimadores é que uma dieta nutritiva e exercícios regulares podem prevenir ou tratar a maioria dessas doenças nocivas. É uma fórmula simples, mas muitas pessoas não sentem que podem encontrar tempo em suas vidas ocupadas para comer direito e se concentrar em sua saúde.

Você pode se identificar ou conhecer alguém nessa situação. Você, ou alguém que você conhece, já ocupou o dia com trabalho e incumbências, ficando tão exausto no fim que pediu comida para levar e deixou de se exercitar? E quantas vezes você é capaz de encaixar uma noite de sono melhor ou meditação? 

Quando negligenciamos nosso bem-estar pessoal, nossa saúde, felicidade e trabalho são todos afetados. Mas juntos, como indivíduos e empresas, podemos gerar programas e recursos para ajudar uns aos outros a criar resiliência, encontrar ajuda quando precisamos e dedicar tempo ao nosso bem-estar geral.   

Embora custos mais baixos e maior produtividade sejam bons para os negócios no fim das contas, a Salesforce acredita que buscar o bem-estar dos funcionários é a coisa certa a se fazer. 

“Na Salesforce, colocar o bem-estar em nossa estratégia global de benefícios e nossa cultura de empresa é uma parte vital de como pensamos em relação aos benefícios dos funcionários de forma holística. Os funcionários e suas famílias devem se sentir apoiados para levar uma vida mais saudável, não importa onde estejam em sua jornada de saúde pessoal. Oferecemos uma ampla gama de programas para permitir que isso aconteça e olhamos para esses investimentos como tendo um retorno tangível tanto financeiramente quanto na melhoria do engajamento geral dos funcionários.” – Stan Dunlap, vice-presidente executivo, recompensas gerais totais

Bem-vindos ao Camp B-Well, sede do bem-estar da Salesforce

Na Salesforce, sabemos que para cuidar de nossos clientes e fazer nosso melhor trabalho, devemos primeiro cuidar de nós mesmos. Funcionários felizes e saudáveis não são apenas engajados e produtivos, mas também são mais criativos e inovadores, algo que é fundamental para sermos Trailblazers.

É por isso que introduzimos o Camp B-Well, nossa sede do bem-estar.

O Camp B-Well é um lugar virtual que oferece aos funcionários da Salesforce acesso a benefícios, recursos e suporte para ajudá-los a viver bem todos os dias, em todos os sentidos.

Desde um Dia de mindfulness exclusivo para ajudar as pessoas a encontrar seu foco até eventos de bem-estar durante todo o ano com palestrantes como a chef, autora e ativista alimentar Alice Waters e o renomado aventureiro Bear Grylls, o Camp B-Well oferece muitas formas de os funcionários se envolverem. 

É importante para nós disponibilizarmos esses recursos de bem-estar, mas eles não são obrigatórios. O objetivo do Camp B-Well é tornar o bem-estar divertido e acessível e dar aos funcionários permissão para explorar. As experiências são para os colaboradores, para que eles escolham as atividades e aventuras que são certas, em cada fase de suas vidas. E qualquer que seja sua jornada, a comunidade global estará ao seu lado, apoiando, aprendendo, crescendo e vivendo B-Well.

“Foi uma emoção ver o Camp B-Well se tornar realidade, pois representa o ápice de nossos esforços para dar aos funcionários o que eles precisam para viver uma vida mais feliz e saudável. Já sabemos o poder de um empregado engajado. Mas um empregado feliz e saudável? Isso, sim, é um impacto positivo, não só para o funcionário, mas para a cultura da nossa empresa e para o resultado final.” – Jody Kohner, vice-presidente sênior, engajamento de funcionários

Uma oferta do Camp B-Well que o Salesforce disponibiliza a todos é uma série de vídeos chamada B-Well Together: Wellbeing Breaks. Esta série oferece liderança em ideias, dicas e recursos de especialistas em bem-estar para ajudar você e sua família. Assista a este vídeo sobre otimismo para o futuro.

Recursos

• Dieta saudável (Ficha técnica da Organização Mundial)
• Atividade física (Ficha técnica da Organização Mundial)