Acelerar sua transformação digital com o Trailhead

Objetivos de aprendizagem

Após concluir esta unidade, você estará apto a:

• Descrever por que agora é essencial poder ter sucesso em qualquer lugar.
• Listar os benefícios de uma transformação digital.
• Identificar o impacto que o Trailhead pode ter em seus negócios.

Introdução

Neste mundo em constante mudança, todos nós encontramos novas formas de nos conectar digitalmente. Talvez agora você peça compras do supermercado ou o jantar usando um aplicativo, tenha reuniões de trabalho via chat por vídeo ou treine em um dispositivo de exercícios conectado. Bem-vindo ao novo normal. (Se você tinha "novo normal" no seu cartão de bingo de palavras do momento, marque esse quadrado com um X.)  

2020 acelerou tudo, deixando claro que a experiência digital de uma empresa não é mais uma "vantagem"; é essencial. Todos os negócios em todos os setores precisam oferecer experiências digitais perfeitas e conectadas em qualquer lugar.

A lacuna de habilidades

À medida que as empresas se adaptam à velocidade da inovação tecnológica, um grande desafio para todas as empresas, independentemente do tamanho e do setor, é o aumento acelerado da lacuna de habilidades digitais. A lacuna entre as habilidades de que seu negócio precisa para ser bem sucedido em qualquer lugar e as habilidades que seus funcionários têm continua a crescer.

Os desafios de uma escassez de habilidades digitais, departamentos estanques, sistemas diferentes e mão-de-obra distribuída geraram equipes desengajadas e mudanças nas complexidades dos negócios. Para muitas empresas poderem ter sucesso, elas precisam de uma forma para capacitar seus funcionários e preencher a lacuna de habilidades digitais. Se ao menos existisse algo que pudesse ajudar...mas existe: o Trailhead! A resposta é o Trailhead.

O Trailhead gera impacto em toda a sua organização

O Trailhead pode ajudar você a ajudar sua empresa e seus funcionários. De acordo com um estudo recente, 94% dos funcionários dizem que ficariam mais tempo na empresa se ela investisse em aprendizagem. O imperativo de requalificação nunca foi tão vital para líderes empresariais e funcionários. O Trailhead atende a essa necessidade. O design centrado em aprendizagem do Trailhead permite que seus funcionários gerem engajamento na sua empresa. 

O Trailhead é gamificado (à medida que você aprende novas habilidades, é recompensado com pontos e emblemas), o que o torna interativo e envolvente. O conteúdo é dado em pequenas doses e o tom é conversacional, o que facilita a aprendizagem de novas habilidades e tópicos complexos. Ele é virtual, o que permite que os funcionários aprendam em qualquer lugar. O Trailhead é até personalizado para funções e níveis, para atender aos seus funcionários no nível ou na fase de suas jornadas profissionais. 

Claro, o Trailhead pode ajudar seus funcionários que usam o Salesforce, mas você sabia que a Trailhead oferece conteúdo para ajudar funcionários a melhorar suas habilidades em toda a sua empresa, independentemente da função ou do cargo?

Agora que você sabe que o Trailhead pode ajudar sua empresa a virar digital rapidamente, preenchendo as lacunas de habilidades, é hora de aprender sobre o componente mais conhecido do Trailhead: a aprendizagem sob demanda.